Rapal Suomen parhaimpien työpaikkojen joukossa!

10.2.2017 7:24

Vahvuusalueitamme ovat Great Place to Work -tutkimuksen mukaan hyvä yhteishenki ja ylpeys omasta työstä. Myös työn joustavuus ja johdon osoittama luottamus nousevat esille henkilöstön mielipiteissä.

Great Place to Work -instituutin tutkimukseen perustuva lista Suomen parhaista työpaikoista julkaistiin 10.2.2017. Rapal ylettyi tänä vuonna listasijalle 22 kisan yleisessä sarjassa (50–499 työntekijää). GPtW:n tutkimus pohjautuu pääosin henkilöstökyselyyn, jossa selvitetään pitävätkö työntekijät itse organisaatiotaan hyvänä työpaikkana. Tutkimus analysoi myös yrityksen henkilöstöjohtamisen käytäntöjä ja prosesseja.

Rapalilaiset olivat yhtä mieltä mm. seuraavien henkilöstökyselyn väittämien kanssa:

  • Työpaikallani on ystävällinen ilmapiiri (100%)
  • Pystyn järjestämään töistä vapaata tarpeen vaatiessa (98 %)
  • Täällä työntekijöille annetaan paljon vastuuta (98%)
  • Työpanokseni on tärkeä (97%)

 Vapaissa kommenteissa kiitettiin erityisen usein työn joustoa ja mainittiin johdon luottamus työntekijöihin. Seuraavat esimerkit ovat suoria lainauksia henkilöstökyselystä:

  • "Ihmisiin luotetaan ja uskoakseni kaikki kyllä maksavat tämän luottamuksen takaisin omalla työpanoksellaan."
  • "Joustavuus työn ja kotielämän tasapainottamisessa lienee ensiluokkaista - täällä voi tehdä lyhyempää työviikkoa tai jopa etätöitä Australiasta asti. "

Rapalin toimitusjohtaja Tuomas Kaarlehto pitää GPtW-tutkimusta hyvänä tapana kehittää työyhteisöä: ”Kehittyminen on ykköstavoitteemme ja vuosittainen GPtW-sijoitus on hyvä mittari siitä, kuinka sijoitumme kilpailussa itseämme vastaan.”

Palvelut-liiketoimintayksikän johtaja Anssi Hirvikoski kiittää työntekijöitä siitä, että olemme jälleen yksi Suomen parhaista työpaikoista. ”Rapalissa on aina ollut erityinen yhteishenki, ja olemme halunneet vahvistaa sitä entisestään. Virkistysrahaston avulla henkilöstö voi itse järjestää erilaisia kulttuuri- ja liikuntatapahtumia pitkin vuotta. Kannustamme henkilöstöä myös jatkuvasti kiittämään toisiaan, ja kiitoslahjoiksi tarjoamme leffalippuja, erilaisia herkkuja sekä ylimääräisiä saldotunteja.” kertoo Hirvikoski.

Great Place to Work -tutkimus on auttanut meitä paikantamaan myös heikkouksiamme ja sitä kautta parantamaan niitä. Rapalin oman työympäristöselvityksen lisäksi myös GPtW-tutkimus vahvisti tänä vuonna, että työympäristömme kaipasi päivitystä. Olemmekin tarttuneet toimeen muokkaamalla toimistoamme ja kokeilemalla ulkopuolisia työtiloja. Lue aiheesta lisää blogikirjoituksesta Kehitämme työympäristöämme - suutarin lapsella on kengät.

Rapal työllistää noin 70 rakennus- ja kiinteistöalan ammattilaista sekä ohjelmistokehittäjää. Rapal sijoittuu Suomen parhaimpien työpaikkojen listalle tänä vuonna neljättä kertaa.

Viimeisimmät